Weit über den Standard hinaus …
Wir sind die Richtigen für Sie, wenn …
Sie einen Nachhaltigkeitsbericht erstellen oder Ihr bestehender Bericht lesbarer werden soll.
Sie die Themen Ihres Nachhaltigkeitsengagements für HR, Vertrieb und weitere Stakeholdergruppen nutzen wollen.
Sie Banken, Investor:Innen und andere Kapitalmarktakteur:Innen von sich überzeugen möchten.
Sie möchten, dass Nachhaltigkeit nicht nur berichtet wird, sondern Ihre Kultur, Ihre Haltung und Ihr Verhalten im Inneren prägt.
Die zwei Säulen der Kommunikation
1
Reports nach Standards
Nachhaltigkeitsberichte und ESG-Reports bilden das Datenrückgrat Ihrer Nachhaltigkeitsarbeit. Auf Basis von Rahmenwerken wie CSRD/ESRS, GRI, DNK oder VSME werden Kennzahlen definiert und wesentliche Themen strukturiert aufbereitet – für Prüf-Instanzen, Investor Relations, Banken und interne Entscheider:Innen.
2
Stakeholder-Kommunikation und Aktivierung
Die Erkenntnisse aus der Berichterstattung sind zu wertvoll für Tabellen und Standardformulierungen. Wir übersetzen sie in Geschichten, Bilder und Formate, die gelesen werden – und so auch Mitarbeitende, Bewerber:Innen, Ihr Netzwerk sowie die breite Öffentlichkeit erreichen.
Unser Angebot
Aus der Praxis
Bewusst: das digitale Nachhaltigkeits-Portal der Stadtwerke Hanau
Räume gestalten, Nachhaltigkeit leben: für Thyssenkrupp polysius
Nachhaltigkeits-Kommunikation auf allen ebenen: für Mainova AG
FAQ
Das hängt von Ihrer Unternehmensgröße ab. Nach dem aktuellen EU-Omnibus-Paket sind künftig nur noch Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden und mehr als 450 Mio. € Umsatz gesetzlich zur Berichterstattung verpflichtet – ein Großteil des Mittelstands ist damit raus.
Trotzdem: Banken, Investor:Innen und Geschäftspartner:Innen fragen Nachhaltigkeitsinformationen zunehmend aktiv nach. Wer frühzeitig berichtet, verschafft sich einen echten Vorteil.
Wir klären mit Ihnen in einem kostenfreien 30-minütigen Erstgespräch, ob und in welchem Umfang eine Pflicht für Sie gilt – und was ein Bericht für Ihr Unternehmen leisten kann.
Ja, genau hier fangen wir oft an. Wir helfen Ihnen dabei, vorhandene Daten zu identifizieren, Lücken zu schließen und einfache Erhebungsstrukturen aufzubauen – damit der Bericht nicht am fehlenden Material scheitert.
Der Pflichtbericht erfüllt regulatorische Anforderungen – strukturiert, prüffähig und standardkonform. Das Story-Portal macht dieselben Inhalte für Mitarbeitende, Bewerber:Innen und Kund:Innen erlebbar. Das eine schließt das andere also nicht aus. Im Gegenteil: Wir verbinden beides.
Wir arbeiten nach CSRD/ESRS, GRI, DNK und VSME – je nachdem, was für Ihr Unternehmen sinnvoll und verpflichtend ist. Wir beraten Sie zur richtigen Wahl und begleiten Sie durch den gesamten Prozess.
Unbedingt. Die Inhalte eines Nachhaltigkeitsberichts sind zu wertvoll, um nur für Prüf-Instanzen zu existieren. Wir entwickeln daraus Publikationen, Social-Media-Content und interne Kommunikationsformate – damit Nachhaltigkeit wahrhaftig erlebbar wird.
Das lässt sich pauschal nicht beantworten – und wer anderes behauptet, kennt Ihren Fall noch nicht. Die Kosten hängen von mehreren Faktoren ab: Welcher Standard gilt (CSRD/ESRS, GRI, VSME, DNK)? Wie viele Daten liegen bereits vor? Soll der Bericht nur als PDF erscheinen oder auch gestaltet, gedruckt und digital aufbereitet werden?
Wir klären das mit Ihnen gemeinsam – in einem kostenlosen, 30-minütigen Erstgespräch, ohne Verkaufsdruck und mit einer ehrlichen Einschätzung, was für Sie wirklich Sinn ergibt.
Die EmpCo-Richtlinie gilt seit 27. September 2026 und verbietet vage Umweltaussagen in der Verbraucherkommunikation. Inhalte aus Nachhaltigkeitsberichten dürfen nicht unreflektiert in Werbung übernommen werden. Wir prüfen Ihre Kommunikation auf EmpCo-Risiken und entwickeln konforme Alternativen – spezifisch, belegt, glaubwürdig.